Короче, объяснили так. Машинка видит, что ваши рекрутеры ленивые и разбирают только пер...
Короче, объяснили так. Машинка видит, что ваши рекрутеры ленивые и разбирают только первые 5 откликов (факт). И потому, раз рекрутер не пишет остальным 100, машина считает их нерелеваиными кандидатами (логично). Вот и падает Скоринг у нормальных кандидатов. Вывод - во всем виноваты люди, а не ИИ. Кандидаты много откликаются (вот редиски), рекрутеры мало смотрят отклики (лентяи). Бинго!
Канал в каталоге Максиметера
14 267 подписчиков · Работа и вакансии