Как удерживать, обучать и привлекать специалистов: опыт лидеров химической отрасли в но...
Как удерживать, обучать и привлекать специалистов: опыт лидеров химической отрасли в новом сборнике ЦОПП ТГУ 🫶🏻ЦОПП ТГУ выпустил второй выпуск сборника лучших кадровых практик предприятий химической отрасли. Издание объединяет успешный опыт российских химических предприятий в сфере подготовки, привлечения и удержания кадров, а также взаимодействия с образовательными организациями. ➡️В сборник вошли практики профориентации школьников, организации производственных практик и стажировок, реализации целевого обучения, корпоративного наставничества, работы с молодыми специалистами и развития кадрового резерва. Участниками сборника стали ведущие предприятия химического комплекса страны, в том числе АО «КАУСТИК», КАО «Азот», АО «НЭФИС Косметикс», АО «Хромпик», ООО «ОКАПОЛ», АО «МХК «ЕвроХим», АО «Акрон», которые реализуют эффективные решения в сфере профориентации, подготовки кадров, взаимодействия с образовательными организациями и развития молодых специалистов. Подробнее: https://himkadry.ru/tpost/oglgd908i1-kak-uderzhivat-obuchat-i-privlekat-spets