Разбираем управленческий кейс — 17 июля 2026 г. в 10:21:45.389
Разбираем управленческий кейс Ситуация: сотрудник стал работать значительно быстрее благодаря ИИ. Коллеги считают это нечестным и требуют пересмотреть систему оценки. Вопрос: стоит ли менять KPI в эпоху ИИ? Вот такой кейс меня как эксперта попросили разобрать. В ТГ-канале "Лайфхаки управленца" вы найдете мое мнение на этот счет и еще комментарии второго эксперта. Давайте обсудим) Вы как считаете? Обсуждения под этим постом в моем ТГ-канале
108 просмотров