👩‍💻 Присоединение учреждений: кого из двух главных бухгалтеров оставят при сокращении!?

👩‍💻 Присоединение учреждений: кого из двух главных бухгалтеров оставят при сокращении!? 👉 При сокращении численности или штата работодатель обязан руководствоваться статьей 179 ТК РФ. ‼ Преимущественное право на оставление на работе предоставляется работнику с: ✅ более высокой производительностью труда, ✅ более высокой квалификацией. Если показатели работников равны, применяется перечень дополнительных критериев. 👥 Кому отдадут предпочтение при равных условиях? При равной квалификации и производительности труда преимущество имеют: 👉 семейные работники, имеющие двух и более иждивенцев; 👉 лица, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; 👉 работники, получившие трудовое увечье или профзаболевание у данного работодателя; 👉 инвалиды Великой Отечественной войны и инвалиды боевых действий; 👉 работники, которые повышают квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы; 👉 родитель несовершеннолетнего ребенка, если другой родитель находится на СВО. 📑 Коллективный договор может устанавливать дополнительные категории, пользующиеся преимуществом при сокращении. 💬 Ответ Роструда с информационного портала "Онлайнинспекция.РФ" (июнь 2026 г.).