На прошлой неделе у меня было 2 консультации. — 20 июля 2026 г. в 09:57:08.347
На прошлой неделе у меня было 2 консультации. В формате мини, т.к. в отчетный период не провожу встречи в развернутом формате. Хотелось бы снова сделать упор на то, что для бухгалтера очевидно, а для предринимателя, видимо, нет. Вот один из вопросов: ИП на УСН доходы, без сотрудников, торговля и услуги с небольшим оборотом. "Друг" хочет провести разовую сделку по строительно-монтажным работам СМР на сумму в районе 10 млн. Заказчик -крупная организация И как всегда "А что такого?" Итак, какие риски для ИП? 1. Ваша ответственность перед заказчиком. Как только вы подписываете договор с организацией, все риски, связанные с выполнением СМР, ложатся на вас: Качество и сроки: Если ваш друг сделает некачественно или не в срок, претензии будут предъявлены вам. Организации все равно, кто там фактически работал . Безопасность: Если на объекте произойдет несчастный случай, вы как подрядчик понесете ответственность. Есть реальные судебные случаи, где ИП-подрядчика привлекали к ответственности за нарушения требований безопасности на стройке 2.Как выглядит ваша роль для банка Вы в этой схеме - "прокладка" между крупной организацией (заказчиком) и вашим другом (фактическим исполнителем). Для банка это выглядит как транзитная операция: деньги приходят от одного контрагента и почти сразу уходят другому (или снимаются наличными). Это классический красный флаг по 115-ФЗ . Банк может запросить у вас полный пакет документов по сделке, и если вы не сможете подтвердить реальное выполнение работ вашими силами (или силами вашего друга с соблюдением всех формальностей), счет могут заблокировать 3. Реальность сделки для налоговой. Если вы до этого 3 года оказывали услуг на 2 млн в год, имея ОКВЭД на аренду и вдруг разово провели сделку по деятельности, ранее за вами не замечаной, да еще и в цепочке крупных оранизаций- плательщиков НДС, то будьте любезны подтвердить достоверность сделки. Налоговая также может попросить все подтверждающие документы. 4.Риск переквалификации договора ГПХ в трудовой Поскольку у ИП нет штата сотрудников, а работы выполняет третье лицо ("друг"), возникает риск, что налоговая или трудовая инспекция признает договор с другом фактически трудовым, а не гражданско-правовым ❗Если вы хотите узнать, какие рекомендации получил ИП , чтоб хоть как-то обезопасить себя, если все же решится на такую сделку, то пишите в комментариях. Если наберем хотя бы 10 реакций, то опубликую