Вчера провела корпоративный тренинг по личному бренду для крупной консалтинговой компан... — 15 мая 2026 г. в 16:22:43.944
Вчера провела корпоративный тренинг по личному бренду для крупной консалтинговой компании. Разобрали цели, миссию, видению, самопрезентацию, позиционирование, инструменты продвижения. Но самым большим вызовом для многих стала проблема - высокой загрузки на проектах. Обсудили, что можно с этим сделать: 1. В компании есть PR отдел, профессионалы своего дела. Очень классная возможность. Самое простое - это назначить регулярные статус звонки раз в неделю на 30 мин хотя бы, чтобы обозначить пул мероприятий для выступлений, пул тем для публикаций. Когда есть регулярность - появляется система. Когда мы сами себе ставим встречу в календарь, и говорим «посвящу это время личному бренду», скорее всего это не произойдет. Слишком велик соблазн, переключиться на более срочные и важные задачи, и так проходят годы. Когда у вас встреча назначена с другим человеком, то уровень обязательства у вас повышается, и вы вряд ли захотите ее пропустить. 2. Делегировать - это одно из важных действий, которое приняли участники тренинга. Передать часть проектов, которые сейчас не важны и не интересны, чтобы освободить время для развития личного бренда. Как говорит, одна моя клиентка: «Простая инструкция для начинающих - просто начать!». А как у вас дела с движением вперед? Буксуете или взяли под контроль свою репутацию?