Кассация: по факту падения работника с офисного стула необходимо провести служебное рас...
Кассация: по факту падения работника с офисного стула необходимо провести служебное расследование Алина Симакова (имя изменено), находясь на своем рабочем месте, упала с офисного стула, ударилась головой и потеряла сознание. Позднее женщина обратилась в больницу, где у нее диагностировали закрытую черепно-мозговую травму и сотрясение головного мозга. Симакова попросила работодателя провести расследование несчастного случая, но тот отказал. Сотрудница обратилась в суд с требованием о признании бездействия работодателя незаконным, а также взыскании с него компенсации морального вреда в размере 200 тысяч рублей. ⚖ Первая инстанция отклонила иск, апелляция и кассация же поддержали Симакову, указав следующее: 🔴 истица упала и получила травму в рабочее время, о чем сообщила работодателю; 🔴 несмотря на полученный сигнал, ответчик не провел расследование, как того требует Трудовой Кодекс РФ. Суды обязали работодателя провести расследование несчастного случая, а также выплатить Симаковой 20 тысяч рублей в счет компенсации морального вреда. № 88-6307/2026 @mc_law #новости_метрикс