⚠️ Работодатели Камчатки: ваш голос важен для нас
⚠️ Работодатели Камчатки: ваш голос важен для нас На Камчатке официально приняли Региональный корпоративный демографический стандарт. Это добровольный кодекс лучших практик, который родился в диалоге бизнеса, профсоюзов и правительства. Суть простая: превратить рабочее место в пространство, где людям хочется задержаться надолго. Где комфортно растить детей, учиться и передавать опыт. Стандарт охватывает всё: от выхода сотрудницы из декрета до «серебряного» возраста. Гибкий график для родителей, поддержка семей, наставничество – это не благотворительность, а прямой способ снизить текучку и поднять лояльность персонала. Но нам сейчас важно не просто принять документ, а сделать его работающим. Поэтому мы запустили мониторинг внедрения корпоративных программ поддержки сотрудников с детьми и лиц с семейными обязанностями в организациях Камчатского края. Именно ваш опыт лягут в основу реальных изменений. Какие практики сработают, а какие нет? Что нужно конкретно вашему бизнесу? 📌 Приглашаем всех работодателей Камчатского края (независимо от формы собственности) пройти опрос. Это займёт несколько минут, а ваши ответы лягут в основу объективной картины по всему региону. 👉 Ссылка на опрос: https://forms.yandex.ru/cloud/6a1f4f06f47e733cec2d5402 🔹 Ознакомиться с текстом Стандарта: https://kamgov.ru/agzanyat/socialnoe-partnerstvo-v-sfere-truda-v-kamcatskom-krae-12564 Присоединяйтесь к инициативе – независимо от формы собственности. Стандарт станет сильным ровно настолько, насколько активными будут сами работодатели.