‼Национальный проект «Кадры» — это программа, направленная на удовлетворение потребност...

‼Национальный проект «Кадры» — это программа, направленная на удовлетворение потребности экономики в квалифицированных кадрах и повышение занятости населения. 👆 Проект стартовал 1 января 2025 года и рассчитан до 2030 года. Его цель — подготовить отечественных высококвалифицированных кадров с учётом демографической ситуации, что должно повлиять на экономический рост и развитие России. Федеральные проекты в составе «Кадров» В структуру национального проекта входят четыре федеральных проекта: ✅«Управление рынком труда». Направлен на создание модели управления кадровым резервом экономики. Включает формирование ежегодного прогноза потребности в кадрах на пятилетний период, модернизацию центров занятости, повышение гибкости рынка труда и другие меры. ✅«Образование для рынка труда». Предполагает создание системы подготовки кадров для приоритетных отраслей экономики на основе прогноза потребности. Также проект направлен на создание условий для постоянного профессионального развития работающих граждан, включая получение новых профессий и повышение квалификации. ✅«Активные меры содействия занятости». Включает профессиональное обучение и дополнительное образование отдельных категорий граждан, поддержку при переезде на работу в другой регион, субсидии работодателям. ✅«Человек труда». Предусматривает меры поддержки для представителей рабочих профессий, проведение профессиональных конкурсов. 👆Ключевые мероприятия нацпроекта: ✅Формирование и ежегодная актуализация прогноза потребности отраслей экономики в кадрах на пятилетний период. Для анализа кадровой потребности в профессионально-квалификационном разрезе ежегодно будет проводиться всероссийский опрос работодателей и экспертов (с 2026 года на базе ЕЦП «Работа в России»). ✅Модернизация более 1,5 тыс. центров занятости населения. ✅Ежегодное повышение МРОТ для достижения в 2030 году целевого значения, установленного Указом №309. ✅Ежегодное формирование рейтинга образовательных организаций среднего профессионального и высшего образования по уровню трудоустройства и зарплатам выпускников. ✅Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование более 120 тысяч работников организаций ОПК. ✅Профессиональное обучение и дополнительное образование порядка 104 тысяч человек ежегодно из числа отдельных категорий граждан по востребованным профессиям. ✅Реализация Всероссийской программы по развитию молодёжного предпринимательства в целях увеличения доли молодёжи, трудоустроенной у субъектов МСП. ✅Субсидирование оборудования не менее 33,5 тыс. рабочих мест для инвалидов, включая участников СВО. ✅Стимулирование работодателей к приёму на работу отдельных категорий граждан в целях трудоустройства порядка 29,7 тысячи человек. ✅Проведение Всероссийской ярмарки трудоустройства, Фестиваля профессий, Конкурса практик молодёжного трудоустройства, Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии». ❗Основные показатели к 2030 году: Темпы сокращения дефицита кадров за счёт увеличения занятости относительно значения базового года — 103,4%.