Инвестиция в будущее: как новые стандарты наставничества помогают молодым медикам влить... — 2 сентября 2026 г. в 04:55:45.135
Инвестиция в будущее: как новые стандарты наставничества помогают молодым медикам влиться в команду 🏥В 2026 году коллектив «первой» краевой больницы пополнился мощным кадровым десантом — к работе приступили 17 молодых специалистов. Профессиональный путь начинают 9 врачей и 8 сотрудников среднего медицинского персонала. 🎓Это молодые амбициозные кадры, за каждым из которых закреплен опытный высококвалифицированный наставник. Профессиональный состав новой смены впечатляет - команда учреждения усилилась по самым востребованным медицинским направлениям. 👩⚕️👨⚕️Так, штат врачей пополнили акушеры-гинекологи кардиолог, анестезиологи-реаниматологи , эпидемиолог и сердечно-сосудистый хирург. В среднее звено пришли выпускники медколледжа по специальностям «Сестринское дело» и «Акушерское дело». 📈Как подчеркивает начальник службы качества ПККБ №1 Алёна Кушнаревская, главное новшество заключается в продлении сроков наставничества. С 2026 года подход к сопровождению начинающих медиков изменился на системном уровне - теперь период наставничества увеличен и составляет от 1,5 до 3 лет в зависимости от сложности конкретной специальности. 🩺Такой гибкий график позволяет постепенно и без лишнего стресса вводить сотрудника в клиническую практику, тщательно отрабатывать сложные манипуляции в высокотехнологичных сферах, таких как реанимация или сосудистая хирургия, а также своевременно корректировать программу адаптации под индивидуальный темп специалиста. Срок наставничества сейчас напрямую связан с профессиональным будущим медика, - поясняет специалист. - От того, насколько успешно и мягко пройдет адаптация на рабочем месте, зависят результаты дальнейшей периодической аккредитации. Именно в тандеме с наставником молодые специалисты формируют свое портфолио, нарабатывают практические часы и учатся соответствовать строгим критериям современных стандартов оказания медицинской помощи. #наставничество #молодыеспециалисты #коллективПККБ1