Экосистема превентивной медицины Preventera в поиске руководителя сообщества — 27 августа 2026 г. в 15:00:06.612
Экосистема превентивной медицины Preventera в поиске руководителя сообщества Формат: удаленно//гибридно, с возможностью участия в офлайн-мероприятиях О проекте Экосистема превентивной медицины Preventera (проекты Университет образовательной медицины, PreventAge, PreventeraPRO, Институт Фертильности, союз Превентмед, КОРПУМ) в поисках сильного члена команды для реализации амбициозных задач. Основная задача Построить работающую систему взаимодействия с участниками экосистемы. Повысить их активность, удержание и использование возможностей экосистемы. В команду нужен самостоятельный и зрелый профессионал , который работает с цифрами, ставит гипотезы, запускает процессы и отвечает за результат. Задачи 1. Аудит текущего сообщества, базы участников, каналов и пользовательского пути. 2. Разработка стратегии развития сообщества 3. Настройка онбординг новых участников и систему их активации. 4. Сегментация участников по профессиональному профилю, интересам и целям. 5. Организация новых форматов активностей, полезных для сообщества. 6. Организация работы фасилитаторов, амбассадоров и региональных представителей. 7. Настроить системную коммуникацию с участниками по всем каналам. 8. Сбор обратной связи и перевод ее в предложения по развитию продукта. 9. Возвращение неактивных участников и повышение доли повторного участия в программах и мероприятиях. 10. Аналитика и ежемесячная отчетность. 11. Координация работы с менеджером по программе, маркетологом, SMM, PR и IT-командой. Требования 1. Опыт управления профессиональным, клиентским, образовательным или бизнес-сообществом от трех лет. 2. Подтвержденные результаты в цифрах. 3. Опыт построения сообщества или существенной перестройки существующей системы. 4. Понимание продуктовых и бизнес-показателей. 5. Опыт проведения исследований аудитории и проверки гипотез. 6. Умение планировать работу, ставить задачи и контролировать исполнение. 7. Готовность самостоятельно запускать первые процессы без большой команды. 8. Умение работать с руководителями, экспертами и участниками с разными интересами. Будет преимуществом Опыт в медицине, образовании, профессиональных ассоциациях, бизнес-клубах, клиентском сервисе, продюссировании или подписных продуктах. Мы предлагаем 1. Участие в построении уникальной международной медицинской экосистемы с высоким потенциалом роста. 2. Прямое взаимодействие с руководством экосистемы. 3. Работу с экспертами медицинской и научной отрасли. 4. Влияние на продукт, путь участника и внутренние процессы. 5. Условия оплаты по итогам собеседования. Как откликнуться: написать в телеграм @Braunma