Найм не заканчивается на оффере: где реально зона HR, а где – руководителя — 27 мая 2026 г. в 07:17:07.658
Найм не заканчивается на оффере: где реально зона HR, а где – руководителя Всем привет! Мы с Сашей @akuskova_coach решили наконец сделать эфир на тему, которая всех триггерит. И HR, и руководителей, и самих сотрудников. Знакомая ситуация? ➡️ HR нанял сотрудника. ➡️ Через время руководитель говорит: «Сотрудник слабый, неэффективный. HR опять нанял не того человека». ➡️ HR: «Сотрудник сильный, это вы не смогли раскрыть его потенциал». Почему вообще происходит перекладывание ответственности? Почему проще обвинять друг друга, а не решать проблемы командой? И где реально зона ответственности HR, а где - руководителя? Поговорим об этом на эфире и всё разложим по полочкам, начиная с подбора до первых проблем. Когда: 3 июня, 19:00 мск Формат: онлайн Длительность: 1 час Мы не будем защищать какую-то одну сторону. Только анализ, примеры и честный разговор. Кому точно на эфир: - HR, которые устали слышать «вы опять не того наняли» - Руководителям, которые хотят понять, где их зона роста - Всем, кто устал от перекладывания ответственности В конце вас ждут классные бонусы от спикеров! Добавляйте мероприятие в календарь и обязательно приходите, будет 🔥😎