📉 Российские работодатели стали реже удерживать увольняющихся сотрудников #трудовоепра...
📉 Российские работодатели стали реже удерживать увольняющихся сотрудников #трудовоеправо #рыноктруда Компании все чаще отказываются повышать зарплаты сотрудникам, которые решили уйти к конкурентам. По данным SuperJob, за два года доля работодателей, не делающих контрофферы, выросла с 10% до 22%. 📊 Почему так происходит? Рынок труда постепенно смещается в сторону работодателя: за год количество вакансий сократилось на 18%, а резюме стало на 32% больше. При этом дефицит квалифицированных специалистов сохраняется — 93% работодателей отмечают нехватку нужных компетенций у соискателей. 💼 Что это значит для бизнеса? Компании становятся осторожнее в вопросах найма и повышения зарплат. Вместо того чтобы удерживать сотрудников любой ценой, работодатели все чаще оценивают их реальную ценность для бизнеса. ⚖️ Важно помнить: изменение зарплаты, условий труда и оформление увольнения требуют соблюдения трудового законодательства. Специалисты ГК «РосКо» помогут бизнесу разобраться в трудовых вопросах, снизить юридические риски и выстроить кадровые процессы в соответствии с законом. 💼«РосКо» в Telegram и Max