За лишнего иностранца — миллион штрафа: как работает новое правило увольнения с 1 марта❗ — 18 апреля 2026 г. в 06:56:58.056
За лишнего иностранца — миллион штрафа: как работает новое правило увольнения с 1 марта❗ В России с 1 марта 2026 года вступило в силу новое правило, позволяющее работодателям увольнять иностранных сотрудников и лиц без гражданства, если их общая доля превышает региональные квоты. Соответствующее основание введено Федеральным законом от 17.11.2025 №419-ФЗ. Ранее региональные нормативные акты не служили прямым основанием для расторжения трудового договора. Теперь же работодатель обязан уволить иностранца не позднее срока, указанного в акте субъекта РФ. Регионы с 2014 года вправе устанавливать такие ограничения для визовых иностранцев, но ссылаться на них при увольнении стало возможно только с 1 марта 2026 года. Квоты различаются в зависимости от региона. Например, в Москве и Санкт‑Петербурге они действуют в сфере строительства, сельского хозяйства и торговли. Наниматели должны самостоятельно отслеживать действующие ограничения. За несоблюдение требований грозит штраф от 800 тыс. до 1 млн рублей или приостановка деятельности на срок до 90 суток. ⚖ Обратите внимание: работодатель не может уволить любого иностранца в связи с приведением численности работников‑иностранцев. По п.9 ч.1 ст.327.6 ТК РФ нельзя уволить: ВКС; временно проживающего в РФ иностранца; работника‑иностранца с видом на жительство в РФ; граждан Белоруссии, Армении, Казахстана, Кыргызстана. 📌 Мы поможем разобраться в новых требованиях и избежать штрафов. Обращайтесь к нам за консультацией и сопровождением! 🚨По вопросам можете обращаться по телефону 📲 +7 978 205 27 47 или пишите в мессенджер Max, вконтакте vk.com/top_buhgalter. 🚨Наш сайт: top-buhgalter.ru/, здесь вы можете рассчитать стоимость услуг и оставить заявку на консультацию и наш специалист свяжется с вами в ближайшее время!