Во сколько раз зарплата руководителя может быть выше средней? Единой общероссийской циф...
Во сколько раз зарплата руководителя может быть выше средней? Единой общероссийской цифры нет — для учреждений минкультуры Кубани ответ: 1 к 8 🔎 Если где-то встречали «общероссийскую восьмёрку» для всех учреждений подряд — это миф: единой федеральной нормы кратности нет. ⚖️ Как же узнать свою? По Трудовому кодексу (статья 145) предельное соотношение зарплат руководителя, его заместителей и главного бухгалтера со средней зарплатой работников определяет учредитель. Но не как угодно: в пределах размеров из нормативного правового акта (НПА). Правительства РФ — для федеральных учреждений, субъекта РФ — для региональных, органов местного самоуправления — для муниципальных. ⚠️ Считают соотношение за календарный год. Среднюю зарплату работников берут без зарплаты самой троицы: руководителя, замов и главбуха. 📊 Кратности бывают очень разные. Постановление Правительства РФ от 24.04.2025 № 546 установило предел 1 к 12 для ФГБУ (федерального государственного бюджетного учреждения) «Национальный исследовательский центр "Институт имени Н.Е. Жуковского"». Правила расчёта средней зарплаты — в пункте 20 постановления Правительства РФ от 24.04.2025 № 540 (действует с 01.09.2025). 📍 Для государственных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных министерству культуры Краснодарского края, рамка по средней зарплате — 1 к 8. Её задаёт пункт 5.5 Положения об оплате труда таких учреждений, утверждённого постановлением губернатора Краснодарского края от 19.12.2023 № 1135. В пункте 5.3 того же постановления — кратность по окладу. Законодатели и тут не ищут лёгких путей. 💰 Кратность — плановая цифра: от неё зависит фонд оплаты труда и спокойствие на проверках. Ищите её не в поисковике, а в НПА учредителя. Цепочка для учреждений минкультуры края: рамка 1 к 8 — постановление губернатора № 1135 (п. 5.5), а конкретная цифра на 2026 год для вашего учреждения — в приказе минкультуры Краснодарского края от 02.02.2026 № 31. Его разбирали в кейсе в среду. 📌 Кратность индивидуальна, как гардеробный номерок: у каждого учреждения — своя. Сверьте свою с НПА учредителя, прежде чем закладывать зарплату руководства в план. 💬 Какая кратность у вас? Напишите в комментариях — соберём живую картину по регионам! #ФактДня #кратностьЗП #зарплатаРуководителя #Кубань