💡 Ответ на спорный вопрос — 17 июля 2026 г. в 08:02:01.505
💡 Ответ на спорный вопрос Договоры с самозанятыми, по сути, трудовые: исполнители работали постоянно, под контролем компании и были встроены в ее процессы. Доказательством стали обороты на счетах самозанятых. Перечисления поступали регулярно и только от этой компании. Более того, через тех же самозанятых компания выдавала скрытую зарплату работникам, которые трудились вообще без оформления (постановление АС Центрального округа от 21.05.2026 по делу № А48-14448/2024) Коллеги, а вы сотрудничаете с самозанятыми?👇 ❤️Журнал "Главбух" - здесь публикуются новости налогового и бухгалтерского мира 🎓Онлайн-марафон для бухгалтеров
2 008 просмотров