Загружаем карточку ресурса…
Мы используем cookie для улучшения работы сайта и анализа статистики. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности.
За 7 дней
3
публикаций
За 30 дней
16
публикаций
Просмотров за 90 дней
31 490
Ср. просмотров на пост
420
Подписчики, публикации и просмотры по дням — после входа.
Войти«Я запуталась уже окончательно, что важно, а что нет» Эту фразу написала одна из участниц анкеты, когда я спросила коллег, с какими сложностями они сейчас сталкиваются в работе. Речь шла про обучение по охране труда после изменений. И, мне кажется, эта фраза очень точно описывает состояние многих специалистов. Изменения прочитали. Вебинары посмотрели. Постановление открывали уже не один раз. А дальше, что делать и делать ли вообще? После изменений прошёл уже месяц, но вопросов меньше не стало. И я вижу одну и ту же историю: хочется сразу броситься переделывать документы, просто потому, что «были же изменения». Но начинать, на мой взгляд, нужно не с документов. Сначала стоит определить: 🔹 какие требования вообще относятся к вашей организации и вашим работникам; 🔹 где фактичес…
Читать целикомА давайте встретимся на ВНОТ не просто поздороваться 😉 В этом году на ВНОТ я хочу сделать кое-что новое - записать серию живых интервью прямо на площадке. И героями этих интервью хочу сделать вас - специалистов, которые каждый день работают с охраной труда и прекрасно знают, как всё выглядит не только в нормативке, но и в реальной жизни. Будем говорить про то, что действительно наболело: 🔹 формализм; 🔹 споры с руководителями и смежными службами; 🔹 ситуации, когда понимаешь, как должно быть, но изменить ничего не получается; 🔹 то, что раздражает, мешает работать или вызывает вопросы; 🔹 и вообще про реальную работу. Поэтому, если вы будете на ВНОТ и готовы не только встретиться со мной, но и стать героем одного из таких разговоров, заполняйте анкету 👇 https://forms.yandex.ru/u/6…
Читать целиком🎓 Угроза БПЛА: как подготовиться и действовать Наш бесплатный инструктаж по действиям при угрозе атаки БПЛА получил большой отклик. Мы увидели, насколько эта тема актуальна для работодателей и специалистов по охране труда, поэтому решили расширить проект. Первая Промышленная Академия совместно с экспертом Мариной Шобохоновой подготовила бесплатные видеокурсы, которые помогут разобраться в порядке действий при угрозе БПЛА. В него входят: ➡️4 коротких видеокурса, где Марина Шобохонова разбирает конкретные ситуации: как действовать в здании, на улице, в автомобиле и на производственной площадке; ➡️ видеоинструктаж — готовый наглядный материал для информирования сотрудников; ➡️ презентация по действиям при угрозе БПЛА — в подарок после регистрации 🎁 Материалы помогут заранее подготовить…
Читать целикомВот откуда иногда специалисты берут «актуальную информацию» 🙈 Увидела сегодня такую подборку в одном из каналов учебного центра! И сразу зацепилась фраза: «Стажировка для новичков на опасных работах - 5 смен». Но в Постановлении № 805 такого требования нет. Пять смен были в проекте изменений в Постановление № 2464, но в итоговый документ эта норма не вошла. И здесь для меня важен даже не сам факт ошибки. Мы все читаем каналы, статьи, обзоры, используем ИИ. Это нормально. Но ни один из этих источников не принимает решение за специалиста. Потому что в итоге именно специалист по охране труда решает, как выстроить процесс у себя в компании, что включить в ЛНА, как организовать обучение и стажировку. И если вы взяли недостоверную информацию из поста, статьи или ответа ИИ и применили её …
Читать целикомНОВОСТИ НЕДЕЛИ 📌Роструд разъяснил, можно ли наказать работника, который не сообщил о больничном Источник: Разъяснения Роструда Если обязанность сообщать работодателю об открытии больничного закреплена в ПВТР, а работник этого не сделал, Роструд считает это дисциплинарным проступком. Если больничный пришёлся на отпуск, отпуск необходимо продлить либо перенести в установленном порядке. 💡Если работодатель хочет требовать от работников сообщать о больничном, тогда нужно закрепить такую обязанность в ПВТР. 📌Минтруд предложил обновить индикаторы риска для проверок ГИТ Источник: проект приказа Минтруда России Предлагается добавить новый индикатор для организаций, которые работают более чем с 10 физлицами или ИП на НПД при одновременном соблюдении определенных условий. Также планируют…
Читать целикомЧтобы добавить канал в MAXimeter и стать владельцем в системе, перешлите боту Чатератор любой пост из канала. Бот проверит, что вы — администратор, и пришлёт ссылку для подтверждения.
Что даёт подтверждение
Откройте Чатератор
Бот-помощник в MAX, который подтверждает права на ресурс.
Сделайте бота админом
В настройках канала добавьте Чатератор администратором.
Перешлите боту любой пост
Бот пришлёт сообщение с кнопкой «Привязать в MAXimeter».
Ссылка одноразовая, действует 1 час. Никому не пересылайте её.
Авторский канал эксперта по охране труда Анастасии Кашиной. В публикациях рассматриваются вопросы аудита, работы с нормативно-правовыми актами, использования искусственного интеллекта в профессиональной деятельности и развития навыков коммуникации.
Краткая аннотация составлена автоматически по открытым публикациям ресурса.
Близкие площадки по тематике и размеру аудитории. Все каналы темы — в категории «Бизнес».
Посты с наибольшим числом просмотров, доступные для индексации.