🌟Смыслы • Филичева🌟

🖇️Как повзрослеть? Спойлер: возраст здесь вообще ни при чём))) Можно в 40, 50 лет продолжать ждать, что однажды изменятся обстоятельства, люди вокруг, партнёр, начальник, рынок, государство - и вот ТОГДА наконец станет хорошо ❗️А можно задать себе один взрослый вопрос: «Что МНЕ нужно сделать по-другому, чтобы получить другой результат?» И не просто красиво на него ответить 👉🏻А сделать В этот момент человек становится взрослым ⚫️ Увидеть, где твои действия не работают ⚫️ Признать это ⚫️ Перестать долбиться в ту же дверь ⚫️ И попробовать ИНАЧЕ 📌 Потому что осознание без последующего действия вообще мало что меняет 🖇️Повзрослеть - это перестать ждать изменений и самому стать их причиной Как вам такой критерий взрослости?

+2

❓Просто картинки «на подумать»

📌 «У меня нет времени» - одна из самых удобных фраз взрослого человека Потому что после неё вроде бы и вопросов нет))) • Нет времени заниматься собой • Нет времени на отношения • Нет времени на спорт • Нет времени увидеться с родителями • Нет времени начать то, что хочется уже третий год 💡Но когда что-то становится для нас ДЕЙСТВИТЕЛЬНО важным, время каким-то чудесным образом находится ❗️Поэтому я периодически предлагаю заменить фразу: «У меня нет на это времени» на 👉🏻 «Для меня сейчас это недостаточно важно» И посмотреть, как вам с этим ♦️«Мне недостаточно важно моё здоровье» ♦️«Мне недостаточно важны отношения с мужем/женой» ♦️«Мне недостаточно важно то, о чём я мечтаю последние пять лет» Звучит уже совсем иначе, правда? И местами оооочень неприятно 🖇️ Зато честно 👉🏻 …

🔥Сейчас будет сложный текст для многих, но кому нужно, тот поймёт о чем вообще я ⚫️Я люблю сложно. Долго. Заморочено Потому что у этого всегда есть результат ✅А у результата должен быть процесс! Нет результата без процесса!!! Нееет! И если процесс ты реализуешь впервые - он почти всегда будет сложным. Потому что есть новизна, ещё нет навыка, нет привычки, нет сноровки ⚪️Со временем ,конечно, сложное перестаёт быть сложным 🌀И оно не упростилось уж точно, но появился опыт А вместе с опытом - навык. Сноровка. Понимание. Скорость 🗒И современный человек совершил какую-то удивительную подмену в этом всем СЕЙЧАС все хотят НАВЫК БЕЗ ОПЫТА! 🔴Уметь - не учась 🔴Знать - не пробуя 🔴Экспертность - не пройдя путь 🔴Результат - желательно еще ваще вчера Ха, хренушки) ⚪️Это очень наивн…

Хорошими управленцами не рождаются. Ими становятся. Иногда через очень дорогие ошибки))) Плохая новость: недостаточно однажды открыть бизнес, нанять людей и написать в профиле «CEO». Управление - это навык. И начинается он с момента, когда вы перестаёте быть человеком, который ВСЁ знает, ВСЁ контролирует и без которого ВСЁ развалится. Сильный управленец постепенно учится: - не доказывать собственную значимость, а выращивать сильных людей; - не контролировать каждый шаг, а создавать систему; - не бояться чужой компетентности, а использовать её; - не принимать все решения самому, а делать так, чтобы команда умела принимать их БЕЗ НЕГО. И вот это последнее обычно самое сложное. Потому что почувствовать себя незаменимым очень приятно. Только незаменимый руководитель - это чаще всего не…

Помогите себе, ответив на несколько вопросов 👇🏼 📎 Есть ли в вашей жизни люди, после общения с которыми вы чувствуете себя опустошённым? 📎 Часто ли вы соглашаетесь на то, чего на самом деле НЕ хотите? 📎 Есть ли разговоры, решения или конфликты, которые вы месяцами откладываете? 📎 Прокручиваете ли вы снова и снова в голове ситуации, которые уже произошли? 📎 Уходит ли энергия на тревогу о том, чего ещё даже НЕ случилось? 📎 Часто ли вы думаете о том, что скажут, подумают и как отреагируют другие? 📎 Делаете ли вы сами то, что давно можно было бы делегировать? 📎 Решаете ли вы чужие проблемы, когда вас об этом даже не просили? 📎 Умеете ли вы действительно отдыхать или даже лёжа на диване продолжаете что-то решать в голове? И самый интересный вопрос: Вы знаете, ЧТО именно вас …