В "коммерсантъ" сообщают новость о том, что согласно данным исследования Superjob, к ко...
В "коммерсантъ" сообщают новость о том, что согласно данным исследования Superjob, к концу первого квартала на рынке сложилась следующая ситуация: 📍 Количество резюме в фазе поиска работы - растет 📍 Количество вакансий в фазе поиска сотрудников - падает. Повсеместная оптимизация ресурсов и перераспределение большого объёма обязанностей внутри компаний на сотрудников, которые уже работают внутри. В такой ситуации велик риск выжигания персонала (это на личном опыте говорю). Лучший способ такой оптимизации - не накидывать сверху обязанностей, а провести чистку от неэффективных или временно ненужных функций сотрудника. И в образовавшуюся временную нишу установить новые обязанности.