Собрали три наблюдения из недавних исследований – про знания, людей и связь бизнеса с м...
Собрали три наблюдения из недавних исследований – про знания, людей и связь бизнеса с местом, где он работает. 💡 Бизнесу доверяют как источнику, если он говорит о том, что знает сам Опрос Российского общества «Знание» показал: 56% респондентов считают, что компаниям стоит заниматься просвещением только в тех темах, где у них есть реальная экспертиза. Здесь важна граница: одно дело – делиться практическим опытом, другое – говорить обо всём подряд. В первом случае это воспринимается как полезный вклад. Во втором доверия становится меньше. 💡 Дефицит специалистов остаётся одним из главных ограничений для роста экономики По данным ВЦИОМ, представленным на ПМЭФ-2026, среди основных барьеров для развития экономики называют нехватку квалифицированных кадров (32%) и демографические проблемы (28%). Для компаний это уже давно не только задача HR-служб. Подготовка сотрудников, развитие компетенций и удержание людей напрямую влияют на способность бизнеса расти и справляться с новыми задачами. 💡 Локальная идентичность становится преимуществом для брендов По данным ещё одного исследования ВЦИОМ, для половины россиян важно, чтобы местные товары отражали культурные особенности своего региона. Люди обращают внимание не только на цену и качество. Для многих имеет значение, связан ли продукт с местом, где он создан, чувствуется ли в нём местная история и характер территории. 👉 Сегодня значимость бизнеса оценивают не только по финансовым показателям. Имеет значение и то, какие знания он передаёт, как работает с людьми и насколько бережно относится к территории, с которой связан.