📌 Где HR и бизнес по-разному смотрят на развитие руководителей — 6 августа 2026 г. в 08:04:22.498
📌 Где HR и бизнес по-разному смотрят на развитие руководителей Мы продолжаем совместное исследование Академии управления WINbd и сообщества Digital Learning. Первые результаты показывают, что по многим вопросам взгляды HR и бизнеса совпадают. Но есть темы, где разница оказывается существенной. Например ➖ 83% HR считают, что одна из ключевых компетенций руководителя — развивать своих сотрудников. Среди руководителей бизнеса так считают только 45%. ➖ Для 52% руководителей бизнеса сегодня одним из главных приоритетов компании стало внедрение технологий и ИИ. Среди HR этот вариант выбрали лишь 17%. Исследование продолжается до конца августа. После участия вы получите ☑️ Памятку руководителя «Результативная команда» ☑️ Итоговый отчет исследования ☑️ Приглашение на закрытый онлайн-разбор результатов. Среди партнеров исследования – HRbazaar, одно из первых медиа о рынке T&D в России. В журнале HRbazaar собрано более 3000 материалов о развитии людей и организаций, практиках обучения, корпоративных изменениях и опыте HR-команд. ✅ Принять участие в исследовании