Алексей Поляков про дизайн интерфейсов (UI/UX и веб-дизайн)
Прочее · 15 июля 2026 г.
Почему один дизайнер получает 100 тысяч, а другой 200 с одинаковым опытом — история из ... — 15 июля 2026 г. в 14:02:38.230
Почему один дизайнер получает 100 тысяч, а другой 200 с одинаковым опытом — история из личного опыта Расскажу вам историю 👏 Когда я работал дизайн-лидом в найме, мы постоянно искали дизайнеров. Компания была большой, команда активно росла, поэтому нам регулярно нужны были новые специалисты. На тот момент у нас была вилка до 250 тысяч рублей на продуктового дизайнера. И вот приходят два кандидата с похожим опытом и примерно одинаковым уровнем. Один говорит, что готов выйти за 100 тысяч, второй — за 200. Казалось бы, логичный выбор для компании: зачем платить больше, если можно сэкономить 100 тысяч каждый месяц? Но на практике мы чаще склонялись к дизайнеру за 200 тысяч. Парадокс? Получается, компания сама отказывается от экономии. Но причина была не только в деньгах. Для компании разница в 100 тысяч рублей в месяц при большом бизнесе — не такая существенная сумма. А вот восприятие специалиста менялось. Дизайнер, который оценивал себя в 200 тысяч, подсознательно воспринимался как более уверенный и сильный специалист. А когда человек с похожим опытом называл 100 тысяч, возникал вопрос: почему он так низко оценивает себя? Конечно, иногда этому есть вполне реальные объяснения. Например, дизайнер может просто не знать рынок, плохо уметь вести переговоры или не понимать свою ценность. А ещё есть практический момент: если специалист действительно сильнее, но вышел на зарплату сильно ниже рынка, через несколько месяцев он может начать искать новое место, потому что поймет что как-то мало он запросил. А сразу поднимать ему ЗП конечно же никто не станет. Поэтому зарплата — это не только цифра в оффере. Это ещё и сигнал того, насколько человек сам понимает свой уровень и умеет его показать. Вот такой вот вам практический совет: не бойтесь называть рыночные суммы. Низкая цена не всегда делает вас более привлекательным кандидатом — иногда она только вызывает дополнительные вопросы.