КС РФ: два решения, которые стоит учесть в работе
КС РФ: два решения, которые стоит учесть в работе 30 июня 2026 года Конституционный Суд РФ вынес два определения, затрагивающих практические вопросы в сфере здравоохранения. 1️⃣Льготный препарат могут отпустить не в полном объёме Пациенту выдали лекарственный препарат по льготному рецепту, но в количестве меньшем, чем указал врач. Недостающую часть он приобрёл самостоятельно в частной аптеке и попытался взыскать расходы с государственной аптеки. Частичный отпуск был связан с распределением препарата между несколькими получателями. При этом следующая поставка ожидалась вскоре, и пациент мог получить оставшееся количество позднее. КС РФ отказал в рассмотрении жалобы и не усмотрел в оспариваемых нормах нарушения конституционных прав. Что важно: сам по себе отпуск льготного препарата в меньшем количестве, чем указано в рецепте, не означает автоматического нарушения прав пациента. Значение имеют причины частичного отпуска и возможность получить недостающее лекарство после следующей поставки. 📎Определение КС РФ от 30 июня 2026 г. № 2040-О. 2️⃣Медсестру можно переместить в другую школу без её согласия Медицинскую сестру, работавшую в школе, направили в другую школу того же города. Работница была против: конкретное место работы, по её мнению, было согласовано при трудоустройстве, а в новой школе количество учащихся было больше. Суды расценили ситуацию как перемещение, а не перевод. Трудовая функция и населённый пункт не изменились, а конкретная школа не была закреплена в трудовом договоре. КС РФ также отказал в принятии жалобы к рассмотрению. Что важно: если конкретная школа не указана в трудовом договоре, работодатель при сохранении трудовой функции и прежнего населённого пункта может переместить медработника в другую школу без его согласия. 📎Определение КС РФ от 30 июня 2026 г. № 1749-О. 🤩 АРМ в белом 👉 VK | MAX | ТГ | ДЗЕН #СудебнаяПрактика