👥 Сколько на самом деле стоит ваш персонал — и всегда ли нужно расширять штат? — 18 августа 2026 г. в 16:57:38.668
👥 Сколько на самом деле стоит ваш персонал — и всегда ли нужно расширять штат? Когда предприятие сталкивается с нехваткой мощности, первое управленческое решение часто лежит на поверхности: — вывести людей в ночную смену; — увеличить рабочий день; — добавить сверхурочные; — нанять новых сотрудников. Но прежде чем увеличивать ФОТ, важно задать ключевой вопрос: а текущий процесс работает эффективно? Если в процессе есть ожидание, лишние перемещения, дублирование операций, переделки, неравномерная загрузка или простои оборудования, то дополнительные люди не устраняют причину проблемы. Они просто встраиваются в ту же неэффективную систему — и компания начинает платить больше за сохранение прежних потерь. При этом персонал для бизнеса стоит значительно дороже, чем сумма «на руки». Например, если оклад сотрудника составляет 100 000 ₽, то после удержания НДФЛ он получает около 87 000 ₽, а реальные затраты работодателя с учётом страховых взносов могут составлять примерно 130 000 ₽ в месяц. И это без учёта премий, надбавок, ночных смен, сверхурочных, подбора, обучения, спецодежды, питания, ДМС, развозки и организации рабочего места. Поэтому грамотное планирование численности начинается не с вопроса «сколько людей нам не хватает?», а с анализа: 🔹 где процесс теряет время; 🔹 какие операции не создают ценность; 🔹 где возникает перегрузка, а где недозагрузка; 🔹 какие действия можно стандартизировать; 🔹 какие потери можно устранить без увеличения штата; 🔹 какой экономический эффект даст проект улучшений. Иногда компании действительно нужны новые сотрудники. Но часто сначала выгоднее провести проект оптимизации: выровнять поток, убрать потери, сократить лишние действия и начать выполнять больший объём работ тем же составом. Бережливое производство помогает не “сокращать людей”, а повышать результативность процесса. Грамотная оптимизация — это когда предприятие растёт не за счёт постоянного увеличения нагрузки и численности, а за счёт более зрелой организации процессов. Хотите понять, где именно ваша компания теряет ресурсы и какие улучшения дадут эффект без расширения штата? Оставьте заявку на Lean-консультацию от команды «Бизнес-Рост» 👇 https://brost.ru/lm-consult/?utm_source=max&utm_medium=POST_personal_180826