При сокращении об увольнении нужно уведомлять каждого работника персонально — 19 июня 2026 г. в 13:19:00.591
При сокращении об увольнении нужно уведомлять каждого работника персонально О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения. Нельзя оформить одно уведомление на группу работников, например, бухгалтерам. Уведомить нужно в письменной форме персонально каждого работника. Можно не выдавать уведомление тем работником, кто в принципе не подлежит сокращению – беременные женщины и другие категории работников. Так отметил Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.

