Кадры решают всё. Но где взять тех, кто решает? — 22 июля 2026 г. в 11:14:21.263
Кадры решают всё. Но где взять тех, кто решает? О нехватке ИТ-специалистов говорят уже несколько лет. И хотя проблема по-прежнему остается актуальной, рынок ищет способы ее решить. Например, вендоры запускают образовательные программы, открывают учебные центры и активнее работают с вузами. Насколько это помогает, рассказал заместитель генерального директора РЕД СОФТ Рустам Рустамов. Если говорить об уровне инженерной экспертизы по российским решениям, то он достаточно высокий. Во многом это связано с активной позицией самих вендоров. РЕД СОФТ тут не исключение. У нас больше 100 учебных центров для обучения пользователей, а также есть курсы повышения квалификации системных администраторов. Отдельное направление — работа с образовательными учреждениями. Мы, например, сотрудничаем с 250 вузами по всей стране и открываем фирменные ИТ-лаборатории. Студенты используют наши продукты учебном процессе и благодаря этому получают практический опыт еще до выхода на рынок труда. Всего в образовательных учреждениях России РЕД ОС установлена более чем на 300 тысячах рабочих мест. Освоить решения российских разработчиков также можно и в рамках специализированных программ обучения от разработчиков. Учебные центры проводят онлайн-курсы с выдачей дипломов. А мы как вендор регулярно организуем открытые вебинары, посвященные нашим продуктам. Как показывает практика, такое обучение позволяет успешно осваивать и более сложные темы. Но вместе с тем базовые программы чаще всего ограничиваются основами администрирования. А вот глубокое понимание внутреннего взаимодействия компонентов платформ происходит уже на следующем этапе обучения и практики. Означает ли это, что кадровый вопрос решен? Пока нет. Дефицит специалистов сохраняется, поэтому российские компании все активнее сотрудничают с вузами и колледжами. Важно и то, что такие инициативы готовят не только пользователей конкретных продуктов. Они формируют фундаментальные знания и навыки, которые востребованы во всей отрасли, включая сферу виртуализации. А значит, решение кадровой проблемы напрямую зависит от системной подготовки нового поколения инженеров. 🔍 ИЗЧ в VK