Как написать HR, чтобы не выглядеть спамером?
Как написать HR, чтобы не выглядеть спамером? Письмо рекрутеру должно быть коротким, как выстрел. У них нет времени на длинные биографии. Структура: Приветствие + Вакансия + Опыт (2 ключевых достижения) + Ссылка на портфолио + CTA. Не пишите «Я хочу у вас работать». Пишите «У меня есть опыт в X, который поможет решить вашу задачу Y». Персонализация всегда побеждает массовую рассылку. Вы пишете сопроводительные письма или только откликаетесь кнопкой?
1 138 просмотров