⚖️ Дистанционщику не направили бумажную копию приказа об увольнении – суды его не отменили — 24 июля 2026 г. в 10:01:10.462
⚖️ Дистанционщику не направили бумажную копию приказа об увольнении – суды его не отменили Удаленщика признали не соответствующим должности и уволили. Приказ о прекращении трудового договора довели до него через систему электронного документооборота и мессенджер. Организация должна была направить бумажную копию по почте, но не сделала этого. Сотрудник обратился в суд. Апелляция и кассация не восстановили специалиста в должности несмотря на ошибку работодателя. Ее не относят к нарушениям порядка увольнения, из-за которых его следует признать незаконным. ❗️Отметим, такое упущение работодателя суды, в частности 7-й КСОЮ, и ранее не считали критичным (Определение от 07.05.2026 N 88-6527/2026). #удаленка #увольнение Документ: Определение 3-го КСОЮ от 29.06.2026 N 88-10162/2026 © КонсультантПлюс