📝У работодателя есть две разные обязанности перед Социальным фондом: — 15 июля 2026 г. в 06:25:30.721
📝У работодателя есть две разные обязанности перед Социальным фондом: ✔️Подавать отчёт ЕФС-1 — в нём указываются сведения о работе сотрудников (приёмы, увольнения, переводы). ✔️Отдельно уведомлять фонд, если сотрудник потерял право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком. Такое случается, например, если работник увольняется. 🧑⚖ВС РФ в своем определении указал: представление работодателем сведений о трудовой деятельности физических лиц в составе формы ЕФС-1 в соответствии с Законом N 27-ФЗ не является исполнением обязанности по представлению уведомления о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в соответствии с Законом N 255-ФЗ. С работодателя была взыскана сумма излишне понесенных фондом расходов по временной нетрудоспособности и в связи с материнством в размере 33 534,45 рублей. 📌 Определение СК по экономическим спорам Верховного Суда Российской Федерации от 26 июня 2026 г. № 306-ЭС26-1071 по делу N А65-37414/2024