💼 Собеседование 2026: эйчары начали проводить «вайб-чек» по мемам
💼 Собеседование 2026: эйчары начали проводить «вайб-чек» по мемам В офисный рекрутинг пришел новый этап отбора — проверка чувства юмора. Компании всё чаще просят кандидатов прислать любимые мемы и шутки на этапе резюме. HR-специалисты уверяют, что это помогает моментально оценить стиль общения человека и понять, насколько легко он впишется в уже сложившийся корпоративный ландшафт. Правда, как проходить такое интервью любителям абсурдных трендов и постиронии — загадка. Главное, чтобы на новой работе коллеги не уволили вас в первую же неделю за «не тот» уровень корпоративного вайба.
233 просмотров