Все менеджеры отделов должны быть готовы бодро и слегка преувеличенно рассказывать о св... — 8 сентября 2026 г. в 12:20:01.680
Все менеджеры отделов должны быть готовы бодро и слегка преувеличенно рассказывать о своих достижениях и одновременно объяснять, почему некоторые метрики выглядят «не очень». И тут менеджер менеджера спрашивает: «А что там за проблема с соседней командой?». Это про инициативу Василия. Объясняюсь. Заодно объясняю, почему не успеваем кое с чем, но с деятельностью Василия это никак не состыкуется. 5:00 Кто-то стучится в чат. Говорят, что моя работница не успела сдать проект, а срок сдачи сегодня… Трогать и расстраивать её нельзя. Protected class. На данный момент она взяла больничный.. Ладно. ОК. Сам посмотрю, что она там в email написала и почему не доделала. Хорошо., понятно. Опять какие-то трудности её постигли в частной не относящейся к работе жизни… 6:20 Работаем. Все уже offline, а мы тут, да. Главное теперь успеть поесть до того, как проснется Индия. 8:00. Акаш. 8:30. Каника. 9:00. Еще одна Каника. 9:30. Саид, который недоволен Василием и вообще делами. Уф. 10: 30. Еще какие-то сообщения. Еще какие-то документы. Еще Василий что-то написал Саиду. Господи? Зачем? Займись своим делом. Да хоть навыки общения прокачай! А он теперь у Саида в продукте что-то нашел! Д*****б! 00:57. Сколько времени? Час ночи. Интересно, жена уже легла? До утра шесть часов. Из них часа два-три буду просто лежать и ворочаться. Вспоминать день. Говорят, если день записать, получится его отпустить. Вот пишу. … Кто дочитал, вы - герои. Заметили, как мягко заинтересованный менеджер готовит промо для Урмы? Будет ли он такое делать для Василия?