Помимо фоновой тревоги за безопасность себя и близких, есть еще один мощный фактор, бью...
Помимо фоновой тревоги за безопасность себя и близких, есть еще один мощный фактор, бьющий по психологическому состоянию людей. Оптимизация штата - это не самая радужная новость для сотрудников. Казалось бы, бизнес сокращает расходы, но на деле запускается «синдром выжившего». Те, кто остался, теряют вовлеченность, растет скрытая текучесть, а HR-бренд дает трещину. Мы с Олесей Максимовой (CEO агентства ГРУШИ Proevent, автор командообразующих программ) проведем онлайн-митап и разберем тему, опираясь на доказательные практики: 🔹 7 шагов до увольнения: как оптимизировать расходы, не прибегая к крайним мерам. 🔹 Практики Стокгольмской школы: научно обоснованные методы поддержки тех, кто остался в команде. 🔹 Реальные российские кейсы: от EAP и аутплейсмента до финансового велнеса. 🔹 ROI благополучия: как оценить возврат инвестиций от программ поддержки после сокращений. 🗓 19 июня, 11:00 МСК 👉 Зарегистрироваться по ссылке https://my.mts-link.ru/j/90323255/20340447515