Работники, заключившие трудовой договор, имеют электронную трудовую книжку (ЭТК). — 26 апреля 2026 г. в 15:36:11.970
Работники, заключившие трудовой договор, имеют электронную трудовую книжку (ЭТК). С 2020 года все данные, которые ранее вносились в бумажные трудовые книжки, передаются в Социальный фонд России и хранятся в электронном виде. В ЭТК содержатся следующие сведения: Личные данные: ФИО, дата рождения и СНИЛС; Названия организаций, где работал сотрудник; Даты приема на работу, перевода на другую должность и увольнения; Информация о занимаемых должностях с указанием структурных подразделений; Причины увольнения. Полные данные о работе у всех работодателей можно найти в выписке из электронной трудовой книжки (СТД-СФР). Чтобы получить такую выписку, необходимо заказать ее через портал Госуслуг: vk.cc/cfTgHO. Документ придет в личный кабинет в формате PDF, подписанный электронной подписью. По юридической силе он равнозначен бумажному оригиналу. Если нужна бумажная выписка, ее можно заверить в Социальном фонде России, многофункциональном центре (МФЦ) или у работодателя. Важно отметить, что информация о работе до 2020 года в выписке представлена в сокращенном виде. При необходимости можно подать заявление о корректировке этих данных: vk.cc/csmTdF. Следует также учитывать, что в выписке из ЭТК нет информации об общем трудовом стаже, которая необходима для расчета больничных и пенсионных выплат. Эти данные можно проверить в выписке из индивидуального лицевого счета: vk.cc/cf3uRL. Выписка из ЭТК может потребоваться в следующих случаях: При устройстве на новую работу; Для оформления социальных выплат и льгот в органах социальной защиты; При поступлении в образовательные учреждения; Для получения визы при выезде за границу; В судебных разбирательствах для подтверждения места работы и стажа. С уважением МФЦ.