ОР

Отличная работа АНО Центр поддержки карьерных решений

Работа и вакансии · 21 сентября 2026 г.

Открыть канал в MAX

Вы точно работаете по ГПХ?

Вы точно работаете по ГПХ? Представьте, что вы четыре года работаете в одной компании. Каждый день выполняете одну и ту же работу, у вас есть обязанности, установленный компанией график, руководитель. Более того, в штатном расписании есть должность для той самой работы, которую выполняете. Только официально вы не работник. Вместо трудового договора с вами снова и снова заключают договоры ГПХ. А теперь представьте эту же ситуацию с другой стороны. Вы HR. И в вашей компании есть человек, который четыре года работает рядом со штатными сотрудниками, подчиняется тем же правилам, выполняет постоянную функцию. Только оформлен почему-то как исполнитель. Это всё ещё ГПХ? Именно с таким вопросом пришлось разбираться Верховному суду. Михаил Куликов четыре года работал оператором службы поддержки частной компании. Выполнял одни и те же обязанности, соблюдал установленный работодателем график. Штатная единица для такой работы в компании была. А вот трудового договора не было. Первая инстанция не признала отношения трудовыми. Апелляция решила иначе. Кассация снова поддержала работодателя. Дело дошло до Верховного суда. Продолжение истории на сайте АНО ЦПКР и в нашем Teletype #ОтличнаяРабота #ДневникРынкаТруда #ТрудовоеПраво #ГПХ #HR #СудебнаяПрактика