⁉️ Когда работодатель может выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск без заявле... — 6 июля 2026 г. в 23:00:02.383
⁉️ Когда работодатель может выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск без заявления работника? Роструд разъясняет: согласно статье 126 ТК РФ часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. В соответствии со статьей 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Таким образом, работодатель вправе выплатить денежную компенсацию за дни неиспользованного отпуска без заявления работника только в случае увольнения работника. #ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27
79 просмотров