Первое место работы в России для сотрудника, у которого есть трудоустройство в Белорусс...
Первое место работы в России для сотрудника, у которого есть трудоустройство в Белоруссии, будет только основным К таким выводам пришел Роструд, отвечая на вопросы у себя на сайте. Эксперты ведомства указали, что по общему правилу граждане Республики Беларусь приравниваются в своих трудовых правах к гражданам России. Это следует из статьи 97 Договора о ЕАЭС от 29.05.2014. Но белорусское законодательство на территории России при этом не применяют. Поэтому у гражданина Республики Беларусь иного места работы в другой стране не влияет наего статус сотрудника-иностранца на территории России. То есть, для российского нанимателя наличие у работника трудовых отношений вне России не означает, что у него есть другая работа в России. Российский работодатель должен руководствоваться только российскими законами. В связи с этим принять на работу по совместительству гражданина Республики Беларусь нельзя, так как у сотрудника нет основного места работы в той трактовке, которую дает российское законодательство. Первое место работы в России будет для сотрудника основным. Пульс бухгалтера
Канал в каталоге Максиметера
9 090 подписчиков · Бизнес