Д.Л. Холланд задает вопрос: «Какой профессиональной среде я соответствую по своей приро...
Д.Л. Холланд задает вопрос: «Какой профессиональной среде я соответствую по своей природе?». А что, если мы поставим вопрос иначе: «Какую профессиональную историю я создаю и каков ее следующий этап?» То есть теперь посмотрим на взаимодействие человек⇄профессия как на динамическую модель, в которой меняются обе составляющих: 🔶меняется рынок и условия труда 🔶меняется сам человек, его желания и потребности В таком случае сам карьерный выбор перестает быть предзаданным изначальными личностными качествами, а меняется вместе с человеком. Именно с такой стороны рассматривал вопрос профессионального выбора Марк Л. Савикас. Марк Л. Савикас — американский психолог, специалист в области профессиональной психологии и карьерного консультирования, профессор Кентского университета. Автор более 100 научных статей и нескольких книг. Основной труд — Теория конструирования карьеры (The Theory and Practice of Career Construction, 2005) Сам метод Савикаса основан не на тесте с подсчётом баллов, а на нарративном интервью. Карьерный консультант предлагает клиенту рассказать о значимых эпизодах своей жизни, профессиональных интересах, людях, которыми он восхищается, любимых историях и других элементах личной биографии. Затем вместе с клиентом по специальной методике ищутся повторяющиеся мотивы и темы. Именно поэтому консультант здесь не столько «выдаёт результат диагностики», сколько помогает человеку реконструировать собственную историю и сформулировать следующий профессиональный этап. Хотите узнать больше о подобной технике, а, может быть, и научиться применять ее на практике? Уникальный шанс заглянуть за кулисы профессии профориентолога — в этот четверг, 1 октября состоится вебинар-экскурсия от экспертов «Пункта Б». Регистрируйтесь и приходите, будет возможность узнать множество секретов и задать любые вопросы.