71% лидеров сообщили о росте уровня стресса в 2025 году — такие данные приводит исследо...
71% лидеров сообщили о росте уровня стресса в 2025 году — такие данные приводит исследование Global Leadership Forecast 2025. В условиях растущей нагрузки руководителю всё важнее сохранять устойчивость, поддерживать команду и эффективно действовать в ситуациях изменений и неопределённости. «Апгрейд: лидерский интенсив» — программа для руководителей, которые хотят развивать управленческие навыки, усиливать команды и увереннее действовать в условиях изменений 🔄 За 3 месяца вы будете работать сразу с тремя уровнями лидерства: ➡ с собой — учиться управлять эмоциями и энергией, сохранять устойчивость и принимать решения в условиях изменений; ➡ с командой — развивать её эффективность, выстраивать взаимодействие, мотивировать и использовать инструменты фасилитации и коучингового подхода; ➡ с окружением — усиливать влияние через коммуникацию, выстраивать доверие, договариваться и управлять конфликтами. В программе много практики: кейсы, деловые игры, обратная связь, групповой коучинг и работа с реальными управленческими задачами ✅ Программа ориентирована на руководителей, которые: 🔘 руководят командой и чувствуют, что привычных инструментов уже недостаточно 🔘 хотят перейти на следующий уровень в управлении 🔘 ищут более эффективный способ взаимодействовать с командой и коллегами 🔘 хотят увереннее действовать в условиях изменений и сложных задач Старт: 22 сентября Продолжительность: 3 месяца Формат: очно + онлайн А если вы хотите определить вектор своего лидерского развития через практику, работу в группах и с executive-коучами, чтобы точно включить в работу новые схемы поведения, — оставляйте заявку на программу. #анонс