Информируем о важном в медицине и праве, а также о новых функциях системы ЦСМК vtmed.ru
Публикации канала
Лента каналаМедицинская помощь иностранным гражданам: порядок действий для клиники Работа с иностранными гражданами часто вызывает у клиник опасения: какие документы запросить при оформлении, нужно ли проверять визу и миграционную карту, как определить порядок оплаты медицинской помощи, есть ли какие дополнительные обязанности и риски? ➡️ Основные требования законодательства и порядок действий клиники на разных этапах оказания медицинской помощи — от оформления документов и выбора способа оплаты до госпитализации и миграционного учета — в нашей новой статье. С уважением к Вам и Вашему делу, команда ЦСМК
268Дополнительное профессиональное образование медицинских работников после 1 сентября 2026 года: новые правила, риски и алгоритмы действий Переходные периоды к допуску медицинских работников к профессиональной деятельности на основании только аккредитации завершаются: государство выстраивает жесткую вертикаль контроля за качеством практической подготовки. Мы подготовили подробный разбор новых правил 2026 года: что необходимо учесть, чтобы защитить клинику от штрафов, а врача — от потери права на практику. ➡️ Читать разбор С уважением к Вам и Вашему делу, команда ЦСМК
611Обращение с медицинскими отходами с 1 сентября 2026 года: что изменилось для медицинских организаций 1 сентября 2026 года завершился переходный этап масштабной реформы, предусмотренной Федеральным законом от 08.08.2024 № 306-ФЗ, которая полностью перестроила работу системы обращения с медицинскими отходами. Переход проходил в два этапа: с 1 июля 2025 года изменились требования к обращению с медотходами класса «А», а с 1 сентября 2026 года в полном объеме применяются положения к классам «Б», «В» и «Г». ➡️ Как должна быть организована работа с медотходами в медицинских организациях с учетом произошедших изменений — в сегодняшнем материале. С уважением к Вам и Вашему делу, команда ЦСМК
811Запись вебинара «Изменение порядка оказания стоматологической помощи» Уважаемые коллеги! Благодарим всех, кто присоединился к нашему вебинару, посвященному изменениям Порядка оказания медицинской помощи взрослому населению при стоматологических заболеваниях. На встрече обсудили ключевые нововведения, которые вносит приказ Минздрава № 696н с 1 октября 2026 года, подготовку клиник к новым требованиям, прояснили юридические нюансы ежедневной работы и ответили на вопросы участников. Для тех, кто не смог присоединиться к трансляции или хочет вернуться к отдельным вопросам, публикуем запись вебинара. С уважением к Вам и Вашему делу, команда ЦСМК
1 039Вебинар «Изменение порядка оказания стоматологической помощи» Уважаемые коллеги! Сегодня, 14 сентября, в 12:00 по московскому времени состоится вебинар, посвященный изменению Порядка оказания медицинской помощи взрослому населению при стоматологических заболеваниях с 1 октября 2026 года. На вебинаре препарируем приказ Министерства здравоохранения РФ № 696н: что именно поменялось, где искать потенциальные расхождения и что клинике нужно успеть привести в порядок до вступления приказа в силу. Подробнее о вебинаре. (https://max.ru/id274191484_biz/AaB8cKi2fh0) Спикеры вебинара: Сойхер Марина Ивановна — главный врач ГБУЗ МО «Московская областная стоматологическая поликлиника», эксперт Росздравнадзора, заведующая кафедрой детской стоматологии ГБУЗ МОНИКИ им. М. Ф. Владимирского, к. м. н., до…
Читать целиком781Увольнение врача за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей: порядок действий Продолжаем рубрику «Юрист отвечает». Как правильно оформить нарушения врача для дальнейшего увольнения: регулярные опоздания, несвоевременная подача графика и заполнение меддокументации, проблемы во взаимодействии со смежными специалистами, игнорирование требований администрации и отказ предоставить объяснительную после неподписания допсоглашений? Если оптимальный сценарий — увольнение по пункту 5 части 1 статьи 81 ТК РФ, каждое нарушение нужно рассматривать отдельно: какая обязанность врача нарушена, где она закреплена и чем подтверждается сам проступок. Дальше имеет значение порядок действий. Работодатель фиксирует нарушение, запрашивает письменное объяснение, оценивает обстоятельства и при наличи…
Читать целиком811
Подписчики
926
Публикации
72
Обновление
5 октября 2026 г.
Первая публикация
26 февраля 2026 г.
Активность канала
За 7 дней
2
публикаций
За 30 дней
8
публикаций
Просмотров за 90 дней
18 648
Ср. просмотров на пост
746