ПМЭФ 2026.
ПМЭФ 2026. Нам нужно перестроить систему управления. Нам нужна ставка. Потому, что только ставка может решить координацию на самом высоком уровне при одновременном делегировании огромного числа полномочий вниз. А это возможно только тогда, когда у нас появится новая культура принятия решений, культура доверия, культура служения. Андрей Безруков. Вообще, если применить это к сегодняшней системе управления компаниями, то заявление закономерно и для этой сферы. Ставка - чрезвычайный орган высшего военного управления. Основные функции ставки в переводе с военной терминологии: ➡️ Разработка корпоративной стратегии ➡️ Разработка крупных трансформационных проектов ➡️ Координация бизнес-направлений ➡️ Управление стратегическими ресурсами ➡️ Быстрая пересборка ресурсов ➡️ Система кадрового резерва ➡️ Система управленческого контроля за исполнением стратегии Да, звучит просто. А теперь вспомните, о чем говорят на совещаниях те, кто входит в административно - управленческий персонал (АУП) у вас? Точно об этом?