⚡️ Кассация указала на необходимость документального обоснования привлечения специалист...
⚡️ Кассация указала на необходимость документального обоснования привлечения специалистов в банкротстве Постановление Арбитражного суда Северо-Кавказского округа от 30.09.2026 по делу № А01-757/2022 📝 Фабула: В деле о банкротстве общества конкурсный управляющий просил привлечь за счет имущества должника бухгалтера с оплатой 11 500 рублей в месяц и юриста с оплатой 23 000 рублей в месяц до завершения конкурсного производства. 🏛 Суды первой и апелляционной инстанций удовлетворили заявление. Они сослались на необходимость подготовки налоговой, бухгалтерской и статистической отчетности, а также на наличие судебных споров, требующих юридического сопровождения. Суды сочли, что управляющий не может единолично выполнить весь объем работы. 📍 Суд округа отменил судебные акты и направил обособленный спор на новое рассмотрение, указав следующее: 🔹 Привлечение специалистов и размер оплаты их услуг должны быть обоснованы. Управляющий обязан подтвердить необходимость таких расходов, их связь с целями конкурсного производства, объем работ, квалификацию специалистов и соответствие стоимости услуг рыночным расценкам. 🔹 Суды не установили, какие конкретно бухгалтерские и юридические услуги должны оказываться ежемесячно до окончания конкурсного производства, и не исследовали возможность самостоятельного выполнения этих функций управляющим. 🔹 Два из трех споров, на которые ссылались нижестоящие суды, были рассмотрены по существу еще до принятия определения. Само участие специалиста в нескольких неоконченных спорах на стадии обжалования не является основанием для оплаты его услуг до завершения всей процедуры. 🔹 Управляющий обратился в суд после заключения договоров со специалистами и оказания ими услуг. Поэтому он должен был документально подтвердить необходимость их привлечения в конкретные периоды и объем выполненных работ, соразмерный заявленным расходам. 🔹 Юрист состоял в штате должника по трудовому договору. Его заработная плата не учитывается при определении лимита расходов на оплату услуг привлеченных лиц. Однако сохранение штатных единиц также должно быть оправдано целями конкурсного производства. ❗️ Итог: cудебные акты отменены, обособленный спор направлен на новое рассмотрение. Суду предстоит установить момент исчерпания лимитов, оценить объем уже оказанных и планируемых услуг, их стоимость, необходимость привлечения специалистов и возможность выполнения работы самим конкурсным управляющим. Ссылка на постановление: https://kad.arbitr.ru/Document/Pdf/84361b74-a7c8-4905-b601-1a1b5c5b8b44/2e909339-6c30-40ad-bb5a-e9d4ac480a48/A01-757-2022_20260930_Postanovlenie_kassacionnoj_instancii.pdf?isAddStamp=True