Я пожалуюсь в трудовую инспекцию! 😠
Я пожалуюсь в трудовую инспекцию! 😠 Сейчас рынок найма очень сильно меняется. Если раньше компании массово перекупали сотрудников и бесконечно поднимали оклады, то сейчас бизнес всё чаще задает другой вопрос: «А человек вообще эффективен?» И вот тут многие предприниматели столкнулись с очень неприятной реальностью. Оказывается, если внутри компании нет системы: — онбординга — правил — фиксации результатов — внутренних документов — понятной оценки сотрудников …то уволить человека, который не дает результат, практически невозможно.⛔️ Даже если он токсичен. Даже если не выполняет обязанности. Даже если вся команда это видит. А дальше: — угрозы трудовой инспекцией — суды — давление на бизнес — страх собственника вообще что-то менять 😨 Написала статью про новую реальность рынка: — почему бизнес больше не может жить без системы — что сейчас происходит с наймом — почему компании начали делать ревизию команд — и как не оказаться заложником собственной невыстроенности 📰 ЧИТАТЬ СТАТЬЮ «Я пожалуюсь в трудовую инспекцию». Почему бизнесу больше нельзя работать без системы.