Как управление становится человекоцентричным — 31 июля 2026 г. в 10:14:02.537
Как управление становится человекоцентричным Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик НИУ ВШЭ выступила экспертной площадкой Премии лучших человекоцентричных практик на HREXPO PRO ЛЮДЕЙ 2026. На основе анализа 150+ заявок мы выделили ключевые характеристики практик, показавших устойчивые результаты. Эффективные решения определяются не масштабом организации или объёмом финансирования. Ключевой фактор — системность подхода и ориентация на реальные потребности сотрудников. По итогам экспертной оценки мы определили критерии, которым рекомендуется уделить особое внимание при подготовке будущих заявок: 🔹 детальное описание алгоритма внедрения практики с указанием этапов, сроков и возникавших на каждом из них сложностей; 🔹 подтверждение эффективности количественными показателями — динамика удовлетворённости, текучести кадров, вовлечённости, экономии временных или финансовых ресурсов; 🔹 обоснование возможности адаптации практики для организаций из других отраслей и сфер деятельности. Подробный разбор кейсов лауреатов и полные критерии оценки доступны по ссылке: https://leaderlab.hse.ru/news/1184897243.html