H

HR-новости

Новости · 2 ноября 2026 г.

Открыть канал в MAX

SkillStaff: спрос на гибкую занятость вырос на 34%, но объем найма не меняется

SkillStaff: спрос на гибкую занятость вырос на 34%, но объем найма не меняется Платформа SkillStaff проанализировала рынок гибкой занятости по итогам III квартала 2026 г. в сравнении с аналогичным периодом 2025 г. Аналитика охватывает динамику спроса со стороны клиентов-заказчиков и предложения со стороны специалистов. Об этом CNews сообщили представители SkillStaff. Главные выводы Количество клиентов платформы выросло на 34% — в абсолютном выражении это более 20 новых компаний-заказчиков. При этом объем спроса не увеличивается, количество запрашиваемых специалистов изменилось лишь на 1%. Рынок гибкой занятости со стороны специалистов вырос почти на 25% — каталог платформы пополнился более чем 7000 новых карточек специалистов. Суммарно на платформе более 49 тыс. специалистов. 77% клиентов готовы предоставить удаленный формат работы — показатель остается неизменным год к году. Спрос на гибридный формат работы вырос вдвое — с 8% до 17%, спрос на офисный формат напротив – вдвое сократился с 14 до 7%. Сферы, где наиболее популярна гибкая занятость остаются неизменным из квартала в квартал — ИТ, ритейл, банки и финтех, телеком и промышленность. В III квартале 2026 г. вырос спрос на гибкую занятость среди ритейл компаний с 14 до 21% и телеком — с 6 до 11%. Каждый второй клиент привлекает специалистов на краткосрочные задачи до шести месяцев. Доля специалистов, привлекаемых на бессрочной основе, выросла с 9% до 14%. Спрос и предложение В III квартале 2026 г. сохраняется положительная динамика в отношении роста числа новых клиентов, однако есть особенности спроса. Количество клиентов платформы выросло на 34%. При этом количество запрашиваемых специалистов изменилось лишь на 1%, что свидетельствует о переходе к точечному подбору и акценту на эффективности. Рынок гибкой занятости со стороны специалистов вырос почти на 25% — каталог платформы пополнился более чем 7000 новых резюме. В III квартале 2026 г. структуру спроса на платформе возглавили ИТ-компании (39%), сохранив лидерство, хотя их доля снизилась по сравнению с аналогичным периодом 2025 г. (47%). Наиболее популярные роли в этом сегменте – системный аналитик, java и .net разработчик. Главным трендом квартала стал рост запросов ритейла, который увеличил долю с 14% до 21% и вышел на второе место. Традиционно компании из сфер торговли и электронной коммерции в этот период начинают готовиться к периоду акций и распродаж в конце года. Формат проектной занятости здесь наиболее интересен бизнесу при подготовке к сезонной нагрузке. Рост также продемонстрировал телеком — его доля почти удвоилась с 6% до 11%. Анализ запросов показывает, что компании этой сферы фокусируются на инфраструктурной надежности, запрашивая DevOps, и интеграции сложных систем. Спрос на системных аналитиков внутри сегмента вырос в пять раз. Всего суммарно за первые три квартала 2026 г. было закрыто 1265 задач и проектов.