Новые правила стажировки в сфере труда: изменения в ТК РФ — 31 июля 2026 г. в 07:02:16.580
Новые правила стажировки в сфере труда: изменения в ТК РФ 📘 В Трудовой кодекс внесены существенные изменения, касающиеся регулирования стажировок. С 1 марта 2027 года вводится новая статья 351.9, закрепляющая особенности работы стажёров. 👩🎓 Стажировка теперь определяется как трудовая деятельность на основании срочного договора для получения первичного опыта и практических навыков. Договор можно заключить не позднее года после получения образования. Максимальный срок стажировки - 6 месяцев. 👉 Важные нововведения: 📌обязательное наставничество для стажёра; 📌отсутствие испытательного срока при последующем трудоустройстве к тому же работодателю; 📌особые правила для лиц, получивших среднее профессиональное, высшее или дополнительное образование. Основание: Федеральный закон от 26.07.2026 N 246-ФЗ. @ohranatruda Подписаться на канал "Охрана труда" #ОхранаТруда #Стажировка #ТрудовоеПраво #ТКРФ #Кадры