Подбор няни и домашнего персонала. Агентство Светланы Тошич.
Лайфстайл · 14 августа 2026 г.
- Я не могу опустить планку. Я стою тысячу рублей в час. — 14 августа 2026 г. в 16:04:53.820
- Я не могу опустить планку. Я стою тысячу рублей в час. Сегодня у меня было собеседование с няней. Профильное дошкольное образование, опыт работы в садике и в семьях. За неполные три года было четыре ребёнка. Иногда две-три семьи одновременно: несколько часов здесь, несколько там. По сути - няня на частичной занятости, так вышло. До разговора о деньгах мы довольно подробно обсудили её работу с детьми. Я спрашивала, чем она будет заниматься с ребёнком определённого возраста, почему выберет именно эти занятия, на что будет смотреть. Ответы были вполне нормальными. Но в основном общими: - Сначала посмотрю на ребёнка. - Буду исходить из его интересов. - Посмотрю, как принято в семье. Ничего плохого. Но и профессиональной системы, которую человек может мне показать и объяснить, я пока не увидела. - А сейчас чего хотите? - Стабильности. Одну семью, одного ребёнка, постоянный график. - Отлично. Вот вакансия 5/2, десять часов в день. 700 рублей в час. Она удивилась: - Всего? Я меньше чем за тысячу не выхожу. Я напомнила, что тысячу она получала на коротких выходах, а здесь - постоянная работа пять дней в неделю. Но она покачала головой: - Нет. Я не могу опустить планку. Я стою тысячу, мне столько платили. Вот это «я стою» меня зацепило. Потому что недавно напротив меня сидела другая няня. Её ставка 18 000 рублей в сутки. Я спросила: - А почему 18 тысяч? - Потому что я очень много вкладываю в себя, в своё образование. Я не тот человек, который получил образование и сидит на нём. И дальше мы разговаривали больше часа. Первое высшее образование. Второе - педагогическое. Последний университет Ирина закончила три года назад. Ежегодно курсы, вебинары, профессиональная литература. Она ездит на книжные выставки, встречается с педагогами и специалистами, собирает новые методики. Но больше всего меня впечатлила даже не эта коллекция постоянного образования. Я задавала вопрос - Ирина объясняла. Просила привести пример - приводила. Просила показать - показывала упражнение. Спрашивала, зачем она делает это с ребёнком -объясняла зачем. И так весь разговор. Было видно, что знания у неё не лежат где-то отдельно, в дипломах и сертификатах. Она ими работает! И после этих двух собеседований я снова думала про это наше рыночное «я стою». Одна и та же высокая ставка может появиться совершенно по разным причинам. Иногда человеку однажды столько заплатили - и эта цифра становится новой планкой. Иногда за высокой ценой стоит редкий опыт, который действительно нужен определённым семьям. Иногда — образование, которое даёт специалисту новые компетенции. А иногда за ценой постепенно накапливается целый профессиональный капитал: знания, опыт, постоянное обучение и способность всё это применять в реальной работе. Поэтому, когда кандидат говорит мне: - Я стою столько-то тысяч в час / в сутки, мне нужно понять: что именно стоит за этими тысячами? И только потом я могу решить, стоит ли рекомендовать этого человека семье, которая готова столько платить. На август новые подборы я уже не беру. Сейчас формирую очередь на сентябрь. Если вам предстоит искать няню и вы хотите понимать не только её ставку, но и что вы получаете за эти деньги, напишите мне в личные сообщения. #Из_кабинета_рекрутера