Вас ещё не уволили. А вы уже считаете, сколько проживёте без зарплаты.
Вас ещё не уволили. А вы уже считаете, сколько проживёте без зарплаты. В компании объявили «оптимизацию». Подробностей нет. Теперь каждое «зайди ко мне» от руководителя звучит тревожно. «А если я следующая? Куда пойду? Кому сейчас нужен мой опыт?» Когда будущее зависит от чужого решения, можно ли начать сомневаться в себе? Легко! Даже если ещё вчера вы справлялись с работой и были довольны результатами. Попробуйте задать себе три вопроса: ❓ Что я точно знаю о сокращениях, а что пока додумываю? ❓ Какие задачи я умею решать и какими результатами могу это подтвердить? ❓ Что могу сделать уже сейчас: уточнить планы отдела, обновить резюме, посмотреть подходящие вакансии? Повлиять на все решения компании невозможно. Но можно постепенно разобраться, какие варианты есть у вас за её пределами. Начните с одного действия. Мешает ли ваш страх потерять работу увидеть свои возможности? Напишите мне для записи на бесплатную диагностику. Обсудим, что вас беспокоит и с какого шага можно начать подготовку к возможным переменам.