Приглашаем на практикум «Диагностика будущего: оценка управленческого потенциала и вовл... — 17 мая 2026 г. в 08:00:23.159
Приглашаем на практикум «Диагностика будущего: оценка управленческого потенциала и вовлечённости в игровом формате» Это деловая игра, максимально приближенная к реальным бизнес-реалиям. Вы не просто пройдёте оценку — вы увидите, как инструменты современного Центра оценки и развития работают в живой бизнес-симуляции. Кому будет полезно: выпускникам Президентской программы, топ-менеджменту, руководителям среднего звена, HR-директорам и HR-бизнес-партнёрам. 🗓 Когда: 22 мая 2026 г., 12:00 – 13:30 📍 Где: г. Омск, ул. 20 Партсъезда, 32 А, Молодёжный центр «ДОМ», пространство дискуссий, 1-й этаж Спикер и ведущий: Груздо Ольга Юрьевна – директор консалтинговой компании «Точка опоры», автор комплексных программ оценки и развития персонала. Организаторы: ✅ ОРОО «Объединение участников Президентской программы» ✅ Консалтинговая компания «Точка опоры» Как это будет (90 минут): 1. Вступительная часть (15 мин) – знакомство, объяснение правил, формирование малых групп. 2. Основная часть (60 мин): · Базовый кейс + рефлексия (30 мин) – решение управленческой задачи и экспертная обратная связь по точкам роста. · Усложнённый кейс + оценка адаптивности (30 мин) – решение новой задачи с дефицитом ресурсов и проверка способности быстро перестраиваться. 3. Заключительная часть (15 мин) – итоги, ответы на вопросы, рекомендации. Что вы получите: ✅ Понимание механик выявления личного и командного управленческого потенциала. ✅ Оценку жизнестойкости команды в условиях неопределённости. ✅ Практический опыт получения обратной связи для улучшения результатов. ✅ Готовность использовать формат «оценка как обучение» для развития кадрового резерва. Почему это работает: игровой формат снимает страх оценки, даёт честную диагностику без сопротивления и превращает оценку в ресурс для роста. Участие бесплатное. Регистрация по ссылке: 🔗 https://clck.ru/3TbBZr