H

HR-Услуга

Работа и вакансии · 17 августа 2026 г.

Открыть канал в MAX

Цвет, который вы носите, может повлиять на успех вашего собеседования при приеме на работу

Цвет, который вы носите, может повлиять на успех вашего собеседования при приеме на работу Синий — это «популярный выбор, который излучает спокойную уверенность и властность», а фиолетовый — хороший вариант для тех, кто хочет добавить себе «харизматичности». Коричневых нарядов лучше избегать или носить их «осознанно», потому что «это не прогрессивный оттенок, он демонстрирует приверженность традиционным ценностям». Опрос 2786 сотрудников показал, что 81% из них надевали что-то синее на собеседование, прежде чем получить желаемую должность. Между тем, по данным Resume.io, только 3% британских работников получили работу своей мечты после того, как надели что-то коричневое. Исследование так же показывает, что яркие акценты привлекают внимание и создают впечатление уверенности. Люди, которые приходили на интервью на лидирующие позици с красными элементами в одежде, чаще производили хорошее впечатление и получали оффер. Источник: https://www.dailymail.com/lifestyle/article-8685333/Psychologist-reveals-colour-avoid-wearing-interview.html