В какой срок нужно направить сведения о застрахованном лице?

В какой срок нужно направить сведения о застрахованном лице? Сведения о застрахованном лице (далее – Сведения) нужны СФР для назначения пособий. Эти Сведения работник (исполнитель по ГПД) должен представить страхователю при трудоустройстве либо в процессе трудовой или иной деятельности, а также при наступлении страхового случая (ч. 13 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, далее – Закон № 255-ФЗ, п. 5–6 Правил, утв. постановлением Правительства России от 23.11.2021 № 2010). При этом страхователь обязан передать Сведения в СФР не позднее трех рабочих дней с даты их получения от физлица (ч. 15 ст. 13 Закона № 255-ФЗ и п. 7 Правил). Отметим, отдельного срока для представления Сведений при наступлении страхового случая законодательство не содержит. Поэтому, по нашему мнению, и в этом случае необходимо руководствоваться общим правилом. За нарушение установленного срока представления в СФР Сведений, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения, страхователю грозит штраф в размере 5000 руб. (ч. 3 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ). Также такой штраф грозит и за непередачу сведений о застрахованном лице.АС Северо-Кавказского округа в постановлении от 03.04.2026 по делу № А53-21108/2025 пришел к выводу, что указанный штраф должен применяться, только если работодатель, получив Сведения от работника, направил их в СФР позже, чем через три рабочих дня. Если же этот срок не нарушен, то действия работодателя, который представил Сведения в СФР позднее трех дней с даты получения входящего запроса, законны. Судьи подчеркнули, что до получения Сведений от застрахованного работника организация не могла направить их в СФР. То, что при этом нарушены сроки ответа на входящий запрос, значения не имеет.